royna aftur ella okkart annað. Tað er ikki pláss fyri okkum øll í tryggum almennum starvi við fastari løn. Okkum tørvar so inniliga nógv fólk, ið bróta trygdar-sonu og royna seg í vinnulívinum, tí tey og teirra
lækna og ella sjúkrahúsið! Er hettar verðuliga tað stjórin ynskir sær? Annars er at siga,at upptjent løn innan oljuvinnuna í Noreg (har flestu handverkarar starvast) skal so vítt eg veit,sambært norskari
Starvsfólkini í Apple-handlinum í Towson krevja, at tað verður lurtað eftir teimum í spurningum um løn, arbeiðstíðir og trygdartiltøk. Úrslitið av atkvøðugreiðsluni merkir, at starvsfólkini nú kunnu skipa
hetta mál. Samsýningin fyri hetta mál fer í sama kassa, sum bæði Mikael Rekling og Bjørn Grønborg fáa løn úr. SJÁLVANDI vil henda advokatskrivstova, sum Grønborg er eigari í, vinna hetta mál. Partvíst tí at
krónuna lækkar 5%-stig, svarar tað til, at heilsuhjálparin, sum tekur eina eyka vakt, fer 10% upp í løn av tí eyka vaktini.
3,5 ár, ella 7 semestur. Ímeðan tú lesur skalt tú 2 ferðir í starvsvenjing hvørt semestur og fært løn, meðan tú tekur útbúgvingina, tó ikki meðan tú ert í skúla. Tú kanst taka útbúgvingina á netinum, og
hevði valt at geva stjóranum í Posta eitt bonus upp á 200.000 krónur, sum hann ikki hevði rætt til, og løn í eitt hálvt ár, eftir at stjórin sjálvur segði úr starvi eftir 10 mánaðir í starvinum. Tað er Eirikur
Kirstin Ludvigsen, deildarleiðara á tlf. 665740 og teldupost kirstin@vesturvon.fo Setanarviðurskifti: Løn og setanartreytir eru sambært sáttmála millum KAF/ Fíggjarmálaráðið og Felagið Føroyskir Sjúkrarøk
umflokkingar at starvsfólki og flokkingar av fólki, sum ikki passa inn í verandi karmar, og hvørja løn tey skulu hava. - Vit plaga at siga, at vit eru ovbyrjað og undirmannað, sigur stjórin á lønardeildini [...] hava betri umstøður enn lønardeildin, og hann nevnir, at undir samráðingum hava nevndarlimir frí við løn. - Vit sita her, fýra fólk, og gjalda mótpartinum fyri at samráðast við okkum, og tað virkar eitt sindur [...] eina grein, vísir Snorri Fjallsbak á. Hann sigur, at sáttmálasamráðingar bert skulu snúgva seg um løn og arbeiðsviðurskifti, men mugu ikki snúgva seg um fólkatørvin ella skipanina á staðnum. - Og tað meta
ið vældu tað ónda, fingið løn, men hini onga løn fingu, ella vórðu straffa. Tað mótsatta er tilfeldi. Tey, ið velja tað ónda verða straffa, og tey, ið velja tað góða fáa løn. Hetta var støðan hjá menniskjanum