Sosialurin dekkar tónleikalívið, ítrótt, mentan og onnur øki, har ungdómur er við og fylgir við. Men umframt vanliga tíðindaflutningin fer Sosialurin frameftir at hava serligar ungdómssíður í blaðnum
ingarstjóri skuldi setast. Hann sigur, at tað hevur verið ætlanin at seta ein slíkan í fleiri ár, men tað er bara ongantíð sett í verk. Borgarstjórin sigur, at setanin av miðfyrisitingarstjóranum er ein
síðan arbeiði. Teir vera av kundum og starvsfeløgunum mettir sum dugnaligir, álítandi og arbeiðssamir menn og hava eina holla vitan um alt innan síni virkisøki. Myndatekstur: Hans Juul Hammer (v.m.) og Fríðálvur
Microserfs staðfesti Coupland sína støðu sum kult høvundur og sum ímyndin av tíðandanum í 1990 unum. Men hóast tey ungu kendu seg sjálvi aftur í sýruta umhvørvinum og skrivingarlagnum hjá Coupland, avdúkaði
um støðuna frammanundan, og eis-ini fyri hagtølini, sum nú ikki vísa øll sum veruliga eru egnaði, men nú upptøkukrøvini eru umdefinerað, koma hesi at standa sum umsøkjarar sum ikki vóru egnaði. Tað vil
hevur Petry eins og so mong onnur ikki bara verið spard, og eitt nú doyði maðurin í enn góðum árum, men sjálv vísir Petry at halda sær sjáldsama væl , er óskerd glaðlynt og fegnast um børn og ommubørn. Góða
Langgaard, sum eisini sigldi við har. Munda og Remi giftust í 1967. Fyrstu árini búðu tey í Klaksvík, men í 1969 fluttu tey til Leirvíkar, og har hava tey búð síðani. Tey eiga 5 børn: Hans Jákup, Robert, Jaspur
einum royndum parið, sum hava drúgvar altjóða royndir og einum parið, sum ikki hevur altjóða royndir, men, ið her heima hevur verið eitt tað besta parið í nøkur ár. Damulandsliðið er mynda av nøkrum sera royndum
millum politikararnar har inni. Vit eru í eini verð, har fjølmiðlarnir hava brúk fyri politikarunum, men politikararnir hava sanniliga eisini brúk fyri journalistunum. Ein bundinskapur, sum gongur báðar vegir
ár og so aftur tvey prosent næsta ár ella trý prosent tilsamans hesi bæði árini, sáttmálin varar. Men av tí at ongin eftirløn verður goldin av arbeiðsmarknaðargjøldum, er lønarkostnaðurin hjá arbeiðsgevarunum