og smáum arbeiðsplássum, og bæði í privatum og almennum arbeiðsplássum. Í alt 210 strongd-rakt starvsfólk hava luttikið í kanningini. Áðrenn samrøðurnar høvdu arbeiðssálarfrøðingar ella læknar mett orsøkina [...] at viðkomandi bleiv sjúkrameldaður at byrja við, sigur Yun Ladegaard við Magisterblaðið. Um eitt starvsfólk verður sjúkt orsaka av strongd, so áttu tiltøk at verið sett í verk fyri at betra um arbeiðsumhvørvið

strongd fáa á arbeiðsplássi sínum. Nøkur arbeiðspláss hava leiðarar sum megna væl at fyribyrgja, at starvsfólk gerast strongd og evna væl at hjálpa strongdum starvsfólkum at koma fyri seg aftur. Aðrastaðni [...] fastar mannagongdir og ein politikk á økinum, men við strongd er øðrvísi. Tað merkir eisini, at starvsfólk sum fáa trupulleikar av strongd ikki hava somu rættindi ella fáa nóg góða hjálp – tí eingin politikkur

Strongd starvsfólk á dagstovni, flokslærarar, ið rópa varskó og enn longri bíðikø á psykiatriska deplinum. Vit hoyra aftur og aftur í kjaki, at ov sein útgreining av ADHD er ein av orsøkunum til strongd

starvsfólkapolitikkurin eisini skal umfata manngagongdir fyri, hvussu farið verður fram, tá ið starvsfólk eru strongd. Hon staðfestir, at í londunum rundan um okkum botnar triði hvør sjúkradagur í strongd [...] sum er upp undir hvørja sjúkramelding, tí tað er væntandi, at áðrenn tað kemur hartil, at eitt starvsfólk verður sjúkrameldað, hevur tað ikki orkað at arbeitt við fullari megi í eina tíð, so veruligi missurin

Niðurslítandi - Tað sigur seg sjálvt, at slík arbeiðsviðurskifti er sálarliga niðurslítandi fyri okkara starvsfólk. Skipini liggja við bryggjuna og bíða eftir at verða landaði. Tey hava ikki stundir at bíða. -

millum starvsfólk og leiðslu um arbeiðsgongdir og endmál umframt vantandi tryggleiki í starvsetanini. Orøkirnar til stress á arbeiðsplássinum eru ikki altíð líka sjónligar, og ofta verða starvsfólk og leiðslur [...] sítt arbeiði, jú størri verður sjúkufráveran og effektiviteturin á fyritøkuni minkar samsvarandi. Starvsfólk, ið trívast á sínum arbeiðsplássi, hava hinvegn ikki bara betri lívsgóðsku. Tey eru í allar mátar [...] fólk hokna undir trýstinum. Tí kann tað í fyrsta umfarið bøta nógv um trupulleikan, at leiðsla og starvsfólk bara taka evnið upp og seta orð á tað. Skal nakað munagott spyrjast burturúr, eigur fyritøkan tó

sama var galdandi í Føroyum. ? Ynskið hjá Heimavirkisfelagnum er, at kunna havt eini høli og eitt starvsfólk í hálvtíðarstarvi. So hevði tað verið gott og mennandi. Í útlandinum ber til at liva av hesum,

síggja hetta sum ein møguleika. Samstundis sum føroysku fyritøkurnar verða størri, seta tey fleiri starvsfólk við akademiskum royndum í starv. Hesi starvsfólkini koma úr universitets umhvørvum og síggja møguleikan

nýggjum skiparum, og onkur er - sum skilst - settur í starv. Men nú er lógin broytt, so almenn starvsfólk kunnu vera í starvi, til tey eru 70 ár, og tí er stjórin á Strandferðsluni lagdur undir trýst at

nøktandi flutningi millum oyggjarnar. Tað er ikki gott, staðfestir Reidar Nónfjall. Stjórin og onnur starvsfólk á Strandferðsluni stríðast í løtuni við at loysa átrokandi trupulleikan, eftir at Dúgvan tók í