Orsaka av teirri neyð og armóð, sum eyðkendi livikorini hjá eldri ættarliðinum, varð fólkapensjónin sett á stovn, og framvegis í dag verður hon av mongum mett at vera størsta vælferðarpolitiska framstigið í Føroya søgu.
Tað var Peter Mohr Dam og samgongan við Javnaðarflokkinum, Sambandsflokkinum og Sjálvstýrisflokkinum frá 1959-1963, sum fostraðu hesa nýggju og kollveltandi pensjónsskipan, sum eisini fevndi um nýggja almannalóggávu.
Hetta mikla nýbrot flutti alt samfelagið fram á leið, og bøtti munandi um korini hjá gomlum, avlamnum, einkjum og foreldraleysum, sum nú vórðu lyft úr fíggjarligari armóð og olmussustøðu yvir í skipanir, sum bygdu á sosialdemokratisku vælferðarhugsjónina.
Fólkapensjónin skuldi tryggja fólki ein virðiligari aldurdóm, og bygdi á prinsippið um, at øll rinda eitt ávíst prosent av lønini til pensjón, og tí hava øll eisini rætt til fólkapensjón, høg sum lág.
Ein hugsjón, har skyldur og rættindi ganga lið um lið; har øll rinda skatt og taka medábyrgd í felagsskapinum, og afturfyri fáa rætt til dygdargóð vælferðartilboð og veitingar, sum tryggja eitt virðiligt lívsgrundarlag, og til, um inntøkan av einari ella aðrari orsøk svíkur, tað verið seg av sosialum, heilsuligum ella natúrligum ávum.
Hendan sosiala kontraktin er ein av universellu meginreglunum í norðurlendska vælferðarsamfelagnum: at øll lata og øll fáa – høg sum lág. Sosiala kontraktin fevnir bæði um allar núlivandi borgarar, og er samstundis ein kontrakt millum ættarlið. Hetta merkir eitt nú, at tey, sum eru á arbeiðsmarknaðinum í dag, rinda pensjónina hjá núverandi pensjónistum, meðan komandi ættarlið rinda pensjón til tey, sum eru gomul til ta tíð.










