kann eg nevna nøkur skelkandi tøl í mun til ungdómssálarheilsu. 48% av øllum lesandi kenna seg strongd, har 20% av hesum lesandi hava følt seg tunglynt seinastu 14 dagarnar. At helvtin av lesandi í Føroyum

"sparingar" og “effektiviseringar”, og slogan sum; “meira fyri minni” og tá bleiv hon sjúkrameldað av strongd og var burtur í langa tíð. Nú hevur hon tað betur aftur, men hevur avgjørt at gevast, tí hon

Heilsufrøðiligu Starvsstovuni. Heilsufrøðiliga Starvsstovan ber onkuntíð orð fyri at verða alt ov strong í sínum eftirliti og ómøgulig at hava við at gera. Men tað heldur Suðringurin ikki. At fáast við

við børnum, tey stressast av at verða stúvað saman í ein alt ov lítlan skúla, og tá børnini eru strongd, verða lærararnir eisini strongdir og illa fyri og hava tískil einki yvirskot at geva av. Her kann [...] hvussu leingi arbeiðast skal. Alt fyri at hesi børnini skulu megna skúladagin og ikki gerast óneyðuga strongd. Men her er ein trupulleiki, tí hvør skal finna tíðina til seta seg inní at brúka forritið til s

arbeiðsmegini annaðhvørt farin at arbeiða stytri arbeiðsviku fyri somu løn ella á veg til tess. Will Stronge, sum er granskingarleiðari hjá Autonomy, sigur sambært BBC, at royndin upp á allar mátar var sera

sjálvi sum gera av, hvørs sleppur til Føroya at vera. Føroya Arbeiðsgevarafelag hevur fleiri ferðir strongt á at at fáa eina skipan, sum Í ólavsøkurøðu síni staðfestir Bárður á Steig Nielsen, løgmaður, at

ósemjur ímillum ferðafólk øðrumegin, og bygdarfólk og bøndur hinumegin, og tískil hava allir partar strongt á í fleiri ár, at fáa eina skipað viðurskifti á økinum. Tað hevur gingið strilti, tí áhugamálini

ið næmingurin er komin í miðdeild, serliga seinnu helvt av miðdeild, at trupulleikar við angist, strongd og skúlaaftran koma undan kavi, og serliga hjá gentum, skrivar Skúlabladid m.a. á www.skulabladid

tað eru ov nógv børn og ung, sum hava ilt í lívinum, og tað eru ov nógv vaksin, sum dragast við strongd, angist og tunglyndi. – Her er avgjørt rúm fyri batum - korona lat upp fyri djúphugsan og nýhugsan

eru nærum óteljandi – millum annað kunnu nevnast størri javnvág millum frítíð og arbeiðslív, minni strongd og harvið minni sjúkrafrávera. Samstundis verður tað lættari at arbeiða fulla tíð á fleiri økjum